Resilienztraining - Intern

Warum mit uns?

Seit dem Jahr 2009, einem Zeitpunkt, zu dem der Begriff Resilienz noch kaum jemandem in Deutschland bekannt war, beschäftigen wir uns intensiv mit der Resilienz von Menschen. Wir sind seitdem im deutschsprachigen Europa exklusiver Anbieter des Resilienztrainings, welches in seinen Ursprüngen im Team des weltweit gelehrten Universitätsprofessors Martin E. Seligman an der University of Pennsylvania entwickelt wurde und an dem in 2009 schon weit mehr als 20.000 Menschen in den USA gewinnbringend teilgenommen hatten (the "Resilience Intellectual Property", University of Pennsylvania, 1997). Wir haben die Maßnahme seitdem intensiv angewendet und an die Bedürfnisse deutscher Unternehmen angepasst. Wir bilden keine Hypothesen oder Annahmen sondern wissen genau, wovon wir beim Thema Resilienz sprechen.

Erfahrung und wissenschaftliche Fundierung pur

Hunderte von Menschen haben in Deutschland seitdem an unserem zweitägigen Resilienztraining teilgenommen. Dies immer begleitet von sehr positiven, teilweise bewegenden Feedbacks zu unseren Interventionen. Wir setzen bei Menschen wichtige Impulse zur Entwicklung ihrer Resilienz, die sie teilweise über Jahre begleiten.

Unternehmen wie die 1&1 Internet AG, Union Investment, Franklin Templeton, die Royal Bank of Scotland, die Sparkassen oder die REWE-Group schenken uns, teils seit Jahren, ihr Vertrauen bei der Durchführung von Resilienztrainings. Und das sowohl auf Mitarbeiter-, als auch auf oberster Führungskräfteebene.

Was wir tun

Unsere Resilienztrainings sind keine Stressmanagementseminare, denen ein neuer Name gegeben wurde. Es sind Maßnahmen, in denen sich Menschen zwei Tage lang Zeit nehmen, ihre Stärken und Entwicklungsfelder im Bereich Resilienz zu entdecken und, in Theorie und Praxis, Instrumente kennenlernen, um ihre psychologische Stärke zu erhalten und zu entwickeln. Entsprechend eignen sich unsere Resilienztrainings als Maßnahme für Menschen, die häufig mit Druck, Rückschlägen und Ungewissheit konfrontiert sind, wie es zum Beispiel in sehr dynamischen Umfeldern, bei Führungskräften oder im Vertrieb der Fall ist. Ebenso eigenen sie sich als Präventivmaßnahme und für Menschen, die ganz grundsätzlich mehr über das Thema psychologische Stärke und Widerstandsfähigkeit erfahren und lernen möchten.

Kontakt zu uns

Eines wissen wir als Psychologen ganz genau: ebenso, wie Sie Ihre körperliche Stärke und Widerstandsfähigkeit durch kontinuierliches Training erhalten und entwickeln können, können Sie dies auch bei Ihrer psychologischen Stärke tun. Sie möchten wissen wie? Dann nehmen Sie Kontakt zu uns auf oder fordern Sie unsere ausführliche Informationsbroschüre an. Wir freuen uns auf Sie!
Hier geht es zum Kontaktformular.

Die aktuellen Schwerpunkte unserer Arbeit

Resilienz

Seit dem Jahr 2009, einem Zeitpunkt, zu dem der Begriff Resilienz noch kaum jemandem in Deutschland bekannt war, beschäftigen wir uns intensiv mit der Resilienz von Menschen (mehr lesen...)

Führung

Führungskraft zu sein bedeutet in erster Linie verantwortlich zu sein: Verantwortung für den Kunden, das eigene Team, das Unternehmen, die Umwelt in der das Unternehmen (mehr lesen...)

Mindfulness

Analog zum Balancieren auf einem Schwebebalken, bei dem Sie physikalische Kräfte, immer wieder versuchen von Ihrem Ziel (dem Ende des Balken) abzubringen, haben Sie in einer (mehr lesen...)

Executive Assessments

Eine der wichtigsten Rahmenbedingungen dafür, dass ein Mitarbeiter Wirkung erzielen kann ist, dass er in einer Position arbeitet, in der er seine Stärken voll anwenden kann (mehr lesen...)

Executive Coaching

Coaching ist das mit Abstand wirksamste und exklusivste Personalentwicklungsinstrument, das wir derzeit kennen. Es ist vergleichbar mit einem Skikurs (mehr lesen...)

Key-Notes

Seit dem Jahr 2011 führen wir Vorträge und Key-Notes zu zwei der bedeutendsten Personalthemen unserer Zeit durch: zu den Themen Resilienz und Achtsamkeit/Mindfulness (mehr lesen...)

Unternehmensportrait

mourlane wurde 2002 gegründet und ist eine international tätige Unternehmensberatung, die sich auf die Beratung von Unternehmen in den Bereichen Personal- und Organisationsentwicklung spezialisiert hat.

Datenschutzhinweis

Die hier eingegebene E-Mail-Adresse wird SSL-gesichert übertragen und ausschließlich verwendet, um Ihnen unseren Newsletter zukommen zu lassen. Ihre E-Mail-Adresse wird nicht anderweitig gespeichert. Mehr zum Thema Datenschutz erfahren Sie im Disclaimer oder im DSGVO-Verfahrensverzeichnis.

News

Ihr Kontakt zu uns

mourlane management consultants

Office - Frankfurt am Main (Zentrale):
Jakob-Latscha-Straße 3
D-60314 Frankfurt am Main

0049 (0)163 – 4772244

Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!

© 2015 - 2024 mourlane management consultants

Search

Wir benutzen Cookies

Wir nutzen Cookies auf unserer Website. Einige von ihnen sind essenziell für den Betrieb der Seite, während andere uns helfen, diese Website und die Nutzererfahrung zu verbessern (Tracking Cookies). Sie können selbst entscheiden, ob Sie die Cookies zulassen möchten. Bitte beachten Sie, dass bei einer Ablehnung womöglich nicht mehr alle Funktionalitäten der Seite zur Verfügung stehen.